SICUREZZA DEL LAVORO: APPROFONDIMENTO GIURIDICO RUOLI, RESPONSABILITÀ E DELEGHE

Finalità del corso per LEGGE 231

Il corso ha lo scopo di approfondire i ruoli e le conseguenti
responsabilità dei soggetti facenti parte della compagine
aziendale, attraverso lo studio e l’interpretazione della normativa
vigente nonché l’analisi di casi giurisprudenziali.
Gestione degli appalti nella normativa generale (art. 26) ed in
quella speciale dedicata al Titolo IV (cantieri temporanei e mobili).
Un approfondimento è dedicato, altresì, all’istituto della delega di
funzioni ai sensi dell’art. 16 del D.L.gs. 81/2008.
Dal 2007 la commissione di reati (omicidio colposo e lezioni
personali gravi o gravissime colpose commesse con violazione
delle norme antinfortunistiche) in materia di salute e sicurezza
nei luoghi di lavoro è rilevante anche per la cd. Responsabilità
amministrativa degli Enti. Risulta indispensabile la conoscenza
della corretta gestione degli adempimenti di cui all’art. 30 del
d.lgs. 81/2008

Destinatari

Responsabili e Addetti del SPP. Datori di Lavoro con incarico RSPP. Lavoratori e Dirigenti

Riferimenti normativi

231

Programma del corso per LEGGE 231

▪ Ruoli e responsabilità.
▪ L’Organigramma della sicurezza.
▪ Deleghe art. 16. Cenni giurisprudenziali.
▪ d.lgs. 231/2001, con particolare riferimento ai reati in materia
di salute e sicurezza del lavoro.
▪ La gestione degli adempimenti di cui all’art. 30 del D.Lgs.
81/08.
▪ Gestione appalti: casi pratici e giurisprudenza sul Titolo IV e
art. 26 D.Lgs. 81/08.

Durata del corso per LEGGE 231

Questo corso ha una durata di 4 ore.

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